A wie Assessment~ Wie ein Team-Assessment zu greifbaren Coaching-Ergebnissen führt
Angetrieben von der Mission, die Unternehmenskultur positiv zu beeinflussen und leistungsstarke, glückliche Teams zu kultivieren, wird Leigh Ann Rodgers von Führungskräften auf der ganzen Welt für ihre Fähigkeit anerkannt, widerspenstige Teams dazu zu bringen, sich an einem transformativen Dialog zu beteiligen, gemeinsam daran zu arbeiten, wie sie besser zusammenarbeiten können, und Zufriedenheit und Bindung steigern. Während ihrer gesamten Karriere hat sie mit Führungskräften der bekanntesten Fortune Global 500-Marken auf der ganzen Welt zusammengearbeitet. Zu ihren wichtigsten Angeboten gehören das Better Teams Model and Assessment, die Team Consultant Academy, The Better Teams Community – FORWARD und der Podcast Leading Better Teams.
Schließen Sie sich uns an, wenn wir von Leigh Ann mehr darüber erfahren, wie wir den aktuellen Zustand eines Teams verstehen und Möglichkeiten zur Verbesserung der Teamdynamik finden können.
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